今年6月是第21個全國安全生產月，為深入貫徹國家安全生產方針，落實安全生產責任，在公司營造“安全生產，人人有責”的管理氛圍，創(chuàng)建“人人管安全，人人要安全”的和諧企業(yè)，6月1日，長鷹信質舉行了以“遵守安全生產法，當好第一責任人”為主題的安全生產月活動啟動儀式。
安總首先向全體與會人員通報了公司2022年1-5月公司整體安全生產工作運行情況，從安全數(shù)據(jù)分析、職業(yè)健康體檢情況、安全培訓情況、安全檢查開展情況、安全制度建設情況、管理人員能力建設情況等六個方面做了總結，并從安全生產工作存在的改進機會和安全管理的工作思路出發(fā)，提出了下半年安全生產工作重點：建立健全安全生產的標準三率。
01安全標準的完整率
組織完善安全生產的檢查機制和評價機制，由結果型來評價改為過程指標監(jiān)控評價，用過程管控來確保結果向好，使安全管理思路前移。
02安全標準的完善率
一是安全生產三級標準化向二級標準化的進階推進；二是按風險管控的系統(tǒng)性方法，落實雙重預防機制，暨建立和完善風險管控體系和隱患排查機制，推動安全生產責任制的落實。
03 安全標準的遵守率
通過機制設計，發(fā)動全體員工從“要我安全”到“我要安全”的更大范圍、更大程度的轉變。一是計劃推出“安全合理化建議”專項，讓員工從被動執(zhí)行安全要求，到主動來促進現(xiàn)場作業(yè)的安全改進；二是持續(xù)提升員工的安全意識和安全意愿，通過打造企業(yè)安全文化，建立員工正確的安全認知。
一、堅決落實崗位第一責任人
安全生產必須靠整體推進，必須全體動員、全員參與，形成分工合作、密切配合、總體推進的工作格局，逐級分級定員定責，真正把主體責任承擔起來。
二、嚴厲追究失職責任
務必將安全擺在極端重要的位置，始終作為“天字號”工程來抓，凡出現(xiàn)違規(guī)違紀、失職瀆職、造成安全事故或未遂事故的，必須按照規(guī)定，嚴肅追究責任。
三、積極履行教育培訓責任
深入開展教育培訓工作，讓每一名員工都認識到安全生產的重要性，時刻緊繃安全生產弦，明確辨識作業(yè)場所的危險源，及時排查整治隱患，有效預防安全事故的發(fā)生。
各車間部門負責人進行安全承諾書簽字
對14個生產單元發(fā)放安全生產月活動基金
“安全生產月”主題橫幅簽字儀式
一直以來，公司將“始終把安全生產放在首要位置”作為安全工作指導思想，以177戰(zhàn)略的安全工作要求為管理目標，落實安全風險分級管控及持續(xù)隱患排查治理為推進工具。安全管理中，只有員工安全意識增強了，行為規(guī)范了，風險管理落實了，安全管控及隱患治理才能更好出成效。 希望通過本次活動的開展，讓每一位信質人牢固樹立“遵守安全生產法，當好第一責任人”的思想意識，把企業(yè)安全運行始終擺在工作第一位。
營銷：0576-88928188
浙公網安備33100202001543號